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jdl008 模具制造 2023-10-28 116浏览 0

文/创日报

  在这个“人人都是外貌协会”的时代,如果一个女孩人长得丑,家里穷,辍学,还不懂得做人,这辈子估计是没出头之日了。

  但是,今天创哥要介绍的这位创业者就非常奇葩,今年69岁,被网友评论“丑到恶心”,却靠颜值开出250家酒店。掌管几百亿资产,是日本最富有的女人。

这位大妈叫芙美子,

是日本APA酒店集团总裁

  

在开扒之前,创哥先带大家看看她到底有多富,

(据说奢侈到让网友尖叫)

  5辆豪车,花费1亿2500万

芙美子的车库共有三层,

仅被拍到的一层,就有5辆豪车,价值1亿2500万

  

不论是常见的皇冠,陆地巡洋舰,

还是需要定制的劳斯莱斯,都尽麾旗下

再来看看书房,欧式装修,

连墙上的自画像都是请知名画家创作

  

客厅里的水晶灯,

一盏就要好几百万。

  

最后再来张整体效果图,

看着错综复杂,气势恢宏的楼梯

哪里像住宅啊?简直就是游乐场嘛。

  

然而,芙美子能有今天,

可不是因为出生豪门,

相反,她从小就尝尽了人间疾苦。

  18岁因父亲病重,高中被迫辍学

  芙美子是个才女,从小成绩特别好,但18岁遭遇家庭变故,父亲因病重丧失劳动力,芙美子被迫辍学,过上了一边打工挣钱,一边照顾父亲的生活。

  因为生活窘迫,22岁的芙美子便早早的结婚嫁人。幸运的是遇见了现在的丈夫元谷外志熊。结婚一年后,外志熊辞在芙美子的鼓励下职创立了阿帕有限公司(也就是现在的APA公司前身)。

  

  靠“卖丑”一战成名

  1994年,经过二十几年的发展,APA还是一家普通小酒店。直到元谷芙美子47岁时,丈夫因身体不适,退居二线,芙美子开始正是接手主管APA酒店业务。

  

  在银行干了几十年的芙美子是个运营高手,虽然年纪有些大,但很有网红气质。刚上台就做了个很大的决定:“卖丑”!

  一上任芙美子就把自己的头像印上了公司公关海报。海报上的芙美子衣着华美,表情浮夸,戴着帽子,眯缝小眼,干枯发质,牙齿不齐,还翘着谜之兰花指尖。

  

  这一举措遭到了APA公关部强烈反对,给酒店代言打广告请的都是明星,社长您这样做效果不会太好吧?

  元谷芙美子却一口回绝:我这么真实的人怎么可能不被大家记住呢?

  

  可是,日本媒体却评论说:“这是迄今为止最差的广告。”那段时间内APA酒店集团的电话都被打爆了,民众纷纷抱怨:

“适可而止吧”!

“求你饶了我吧”!

“这算什么广告”!

  但芙美子却说,“这正合我们的预想。只要有人注意到我们的广告,就是成功。”

于是芙美子变本加厉,

包括KTV的广告屏幕

基建工地旁边的临时舞台

  

  甚至是地铁的扶手上、公车的车身上、电视的画面上、书店的海报上,都印上了芙美子的广告,狂轰滥炸。

  一个这么丑的女人突然以如此疯狂的方式出现在大家的视野中,整个日本舆论都炸裂了。

  太多的日本民众无法忍受,直接给广告总局打电话投诉,要求在公共场合封杀这张恐怖的海报,原因是看到芙美子的头像,晚上会恶心做噩梦。甚至,有人躺在了医院要芙美子作出精神索赔。

  一个人的狂欢,全日本的忧伤

  但是芙美子好像并没有要停下来的意思,她知道:越是争议不断,越能引发大家的关注。芙美子决定将广告全面的推广下去,凡是在APA能生产的东西,都要有她标志性的脸蛋和华美的服饰。

比如酒店随处可见的矿泉水和国民辣条

  

来一桶,方便面,社长咖喱

最后,居然丧心病狂的连大米也印上了她的头像,

元谷芙美子简直是走进了千家万户。

  

  好多日本人都快被逼疯了,疯狂的举报投诉,在网络上破口大骂,各种不堪入目的词汇都用上了,有人扬言永不入住APA酒店。

这时芙美子正式给大家做出了回应:

  “由于长期工作的劳累,我的眼角填满皱纹。虽然我不漂亮,但是我的脸上写满勤奋和刚毅。如果您能理解,请您将这个广告打印出来,只要来APA,我会给您九折优惠。”

消息一出舆论瞬间反转,

引发日本民众同情和反思:

“是啊,长得丑难道有错么?”,

“长得丑,就是一种罪恶么?”

“为什么不能心存宽容和敬爱之心?”

大家开始慢慢的接受了她的广告,

还有些人拿着海报去APA酒店找她求合影。

  

芙美子标志性招牌的笑脸,

从此印在了日本民众的心里。

  经此一役,元谷芙美子名声大噪,APA也因此成名,疯狂扩张。从原来的7家门店很短时间内增加到20家,几乎是一个月开一家的节奏。

  疯狂的处女座,极致的细节把控

  元谷芙美子不仅做好了极度变态的营销,管理理念也超强,她率先提出新城市酒店的概念,在位置和外观上强调双重创新。

  

  酒店的位置被确认为干掉对手的重要战略。她规定任何一家新酒店在选址上都必须遵循一个原则,“从最近的公交站步行到酒店的时间不能超过2分零6秒,即使是从火车站出发也不得超过15分钟”,超过这个时间酒店就被别在这开了。

  细节体验严格把控。任何一家酒店的前台大厅,接待反应的时间不得超过30秒,体验都是温泉旅馆的感觉,舒心舒适,让人看着就想放松和休息。

在房间床上放一只折纸鹤,让客人进房间后,

感受到一抹温馨和愉快。

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  今年已经69岁的元谷芙美子掌管酒店近20年,从最初的7家店,到如今的250家,APA已然成为日本最大的连锁酒店,元谷家族以220亿净资产成为日本第四大富豪家族。(囧)

  然而故事并没有结束,芙美子此生最大成就并不是建立了日本最大的连锁酒店,而是搞垮了安倍晋三。

  安倍晋三终结者

  2007年,APA有一栋酒店被查,认定为不合格建筑,其抗震值仅为日本政府规定标准的70%,当然这样的建筑放在中国已经非常结实了,8级地震都震不倒。

  日本民众特别愤怒,决不能容忍APA这种欺骗的行为,即使元谷外志雄和芙美子召开新闻发布会道歉谢罪,也不好使。

  

  日本警察顶着舆论的压力往下查,发现安倍晋三政府居然没有及时对APA进行调查安检,媒体因此怀疑他暗中包庇芙美子。半年后,安倍晋三在一片批评声中被迫下台。然而安倍有多不靠谱,想必大家也都知道。( 安倍的梗,创哥以后再扒)

  安倍下台后,芙美子经营了几十年的酒店也遭查封。不过好在她一直都是乐天派,整改之后的APA重新开张营业,仍旧面带微笑的出现在民众的视野,APA酒店的业绩也是一路飘红,高歌猛进。

  

  从辍学少年到身价千亿,芙美子的成功当然跟她嫁了个靠谱的老公有关。不过,创哥发现了一个成功秘诀:这个女人总是在微笑。她的生命里遭遇了这么多的非议和咒骂,但她一直用上扬的嘴角面对这个世界。

爱笑的女孩运气都不会太差,

这句话,创哥不能同意更多~

作者:喵爷

来源:创业邦

  

  人最重要的是:

学会在逆境中行走!

  一手打造全球最大最强的科技制造企业,现在年营收将近9000亿人民币。但鸿海集团董事长郭台铭依然充满着危机感,同时也有着更大的雄心。

  在艰难时刻,他毅然决然带领鸿海进行品牌模式转型:收购诺基亚,与马云、孙正义一起进军人工智能、工业物联网等前沿科技。还花38亿美元投资夏普,并且要在全球建工厂,销售夏普的家电。

  贫农出身,成为华人最大科技集团的创始人,郭台铭一直在逆境中勇敢前行。

从15名员工到 15万 员工

从年年亏本到年营收 9000 亿

他用决心,打造华人最牛科技集团

  一、2万元开公司,创业失败他仍不放弃,发誓要把输掉的都赢回来!

  郭台铭出生于一个并不富裕的家庭。由于家境贫寒,念书的时候就需要不停的出去打工赚钱。

  靠半工半读,郭台铭终于读完了专科,进入航运公司工作。那时,台湾的航运贸易越来越好,不少同学都进入航运公司上班,但郭台铭思考的却是:没有工厂哪来的贸易呢?开工厂才能发展出更好的事业。

  于是,他拿着母亲给的10万新台币(约合人民币21000元),招集了几个朋友,直接开了家公司,名叫鸿海塑料企业有限公司。当时,公司规模不超过7万元人民币,员工也只有15个。

  公司是凑起来的,模具是四处找模具厂帮忙赊的,整个公司穷的叮当响。拿个订单都不容易,偏偏赶上石油危机,加工贸易一片萧条,惨的连单子都接不到。

  第一次创业就这么失败了,但是郭台铭不服气,发誓要把输掉的都赢回来!

  借了15万,再次踏上创业路,郭台铭有了些经验。开始按着市场发展转型,因为当时的电视机生意火爆,他就开始生产黑白电视机的按钮。终于,公司慢慢步入正轨,开始走向盈利。

  刚开始做生意的两年,公司时好时坏,郭台铭的心一刻未放松过,破产的危机感时时刻刻敲打着他。郭台铭后来给自己打过比喻:当时的自己就是“寒冬中的孤雁”,咬紧牙憋着劲,非得飞出一个春天来。

  二、不投机搞实业,担着坐牢风险,他也义无反顾。

  80年代初,台湾的经济飞速发展,不少开厂的人看到了房价猛涨,都做起了炒房炒地的买卖。

  当时的郭台铭拿着手里的几百万资金也犹豫了起来,毕竟炒房抄地省心省力、来钱又快,对比苦兮兮的开厂子真是容易太多。

  但纠结两个星期后,郭台铭决定还是把工厂办好。他坚信:做长远的生意,才能赢到最后。谈长远,兴办工业一定要比投机炒作好!

  公司想做大,光靠赊和借肯定做不长。当初到处求模具厂的经历使得郭台铭重视起技术更新、设备引进、与人才培养。

  趁着资产充沛,郭台铭立即日本购买设备,开始建立自己的模具厂。却没想到困难重重!

  技术更新遭到抗议:引入新设备、招来新员工,郭台铭和合伙人就想引入新技术,将模具的开发公式化。但却遭到老模具师傅的集体抗议。

  引入的设备昂贵,使得资金周转不灵:购买模具花费了大量的资金,工厂的产量也小,使得已经盈利的公司,再度资金周转不灵。

  人才难求:当时的时代,优秀人才挤破头想进国企、央企,郭台铭的鸿海想招到顶级人才实在太难。

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  但钱已投下,模具厂也建立,没有退路的郭台铭只能咬牙向前。没钱就去借,没人就亲自去谈,没订单一个个出去求。

  甚至,他还把自己的公司从闹市台北搬到了偏远的屠城,只是因为那里的监狱是台湾专门关押经济犯的地方。万一哪天他出事被关了,员工还可以天天就近汇报公司的情况,客户可以到“隔壁”跟他谈生意,确保公司继续运营。(听着让人心酸.....)

  抱着“必死决心”,郭台铭在创业的路上越走越顺,并且靠着“量大、低价”的竞争策略,迅速占领市场。并逐渐将业务转型到电脑连接器上。

  三、为拿到海外客户,他住12美元的汽车旅馆,几天跑遍32个洲。

  1985年,郭台铭开始开拓国外市场,并在美国成立分公司,创立“FOXCONN”品牌(对,就是富士康)。但把品牌打出去可不是容易事儿。

  在郭台铭心中 客户 一直是第一位:“四流人才、三流管理、二流设备、一流客户”一直是鸿海的准则。

  为了寻求与世界大厂商合作的机会,他白天在外边跑,晚上住12美元一天的汽车旅馆。几天时间,跑遍了美国的32个洲。

  为了拿到康柏公司的订单,甚至在康柏总部旁投资建了一个成型机厂,只要康柏有新设计,当天就能看到模型,最终获得了康柏的长期订单。顺利把鸿海推进了台湾制造业1000大,也把富士康的品牌打了出去。

  在大陆捐款超过50亿 他说要把钱投在为大众谋利的领域

  从最初创立公司的2万,到现在的年营收9000亿,但郭台铭艰苦创业的本色始终不变,一直以"抠"闻名商界。

  他说:我不会把钱花在个人享受的领域,钱是要投在为大众谋利的领域。

  几年来,郭台铭为老家山西盖桥铺路、帮助失学儿童,在四川雅安地震时就向政府捐助了5000万元。早在去年,他在大陆的捐献总额就已超过50亿元人民币。

  

给创业者的建议

  深谙创业艰难的郭台铭,有着自己的创业秘诀,并且乐于分享他所得来的经验和教训。

  在他认为,创业有三大秘诀:

不要离专业本能太远,要掌握核心知识竞争力。

创业团队同构型不要太高,要互补。若同构型太高,创业团队的意见没有全面性的思维,既然要团队作战,要找互补的团队成员。

不怕错误决定,决定要看领导力。创业过程中的关键决定,都在于自己,若自己做错了决定,经验更是非常可贵。创业过程挫折越多,经验也越多。有了经验就懂得判断,有了判断就会成功。

  而对于很多创业者所探讨的“没有钱”,他也有自己的想法:

创业,钱不是问题,在于有无创业精神。

而所谓创业精神,核心就是有没有决心。

  他说:当年,他创业的时候,没有任何天使,像现在新创团队可以通过报告有机会拿到上千万元资金,根本不可能!资金获取与调度也相当不容易,一个不小心还会被告去坐牢。所以,现在资金多,资金利息低的创业环境对于他们那辈人来说,已经好太多了。

  当时他创业,上完夜班休息,就把电话簿当枕头,睡没几个小时,一大早就骑摩托车出去送货,抢先其他竞争对手送货。他说,到现在为止,他每天都至少工作16个小时。

  所以,在资源、资金、资讯如此发达,机会遍地都是,人也都聪明的环境下,关键就是看你有没有决心、毅力,是不是真的不成功就绝不罢休,下定决心“浴火凤凰”。

  做任何事,第一,要有责任心。第二,勇敢面对挫折与困难。第三,要有决心,说到要做到。而面对网上疯传的“钱多事少离家近,睡觉睡到自然醒’,他则说:如果我的孩子面对工作存这种心态,我隔天就打断他的腿。”

  创业时期,可能是郭台铭最困难、最艰苦的日子。但他却说:是这些艰苦付出才让他的甜更有滋味和回味。

人最重要的就是,要学会在逆境中行走!

  

  声明:本文部分资料来自华商韬略(ID:hstl8888)、腾讯科技(ID:qqtech)、投资界等。

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