配电室值班电工招聘(配电室值班电工招聘55岁以上)

按照主管的安排，依据维修保养制度的内容和要求对变配电设备进行维修保养严格执行物业管理ltB 运行电工 工作范围 1负责公司配电室值班2协助维修电工完成公司用电线路及设备的维修改造3协助电力部门对配电室所需用电；1值班电工是一种职业，主要职责是负责变配电室的组织管理倒闸操作异常运行及其处理电气设备的故障处理设备维护等2国家职业标准变配电室值班电工依据有关规定将本职业分为五个等级，包括职业概况基本；高压配电室值班人员是需要取得高压电工证的，而高压电工是属于特殊岗位人员，退休年龄为55周岁，女性为45周岁但是岗位上并没有岁数限制特殊工种1电工作业含发电送电变电配电工，电气设备的安装运行检修；8在巡查过程中，发现不正常现象，应及时进行处理，处理不了的应做好记录，不得隐瞒故障现象9做好值班室清洁工作，填好工作记录表10完成领导交办的其它工作职责三物业维修电工岗位职责 1服从领班的领导，遵守；一35KV及以上企业变配电所，应按四值三班轮值制配备专职运行值班电工，每班至少二人，由技术较熟练者担任正值二10KV容量在630KVA及以上或有高压配电装置的变配电所应有专职运行值班电工二十四小时值班，每。

可以去人才市场招聘也可以去招聘网上投简历，如果你觉得你的学历偏低，经验不足的原因，建议如下 1工作地点上尽量避开市区，市区内的岗位竞争较激烈 2选择制造型企业，制造型企业对学历的要求不会太苛刻 3选择中小型；DB115272015以及劳动法的相关要求，配电室运行维护应配置持有特种作业许可证的电工对配电室进行日常运行维护，即 每个配电室至少配置68名专业电工 北京地区约有11万家高压自管单位，普遍面临招聘难人工。

28违反事项不属于电工管理规章制度的参考员工守则处理高压配电室管理制度 一 高压配电室管理制度 1 高压配电室是整个电力输变电和分配的重要部门，值班人员必须穿工作服，戴式牌，要安全及时准确的完成配电任务；1250kVA的变压器是我们这里常见的10kV变压器容量，一般10kV的配电室，国家规定是2人操作，至少1人值班，35kV国家规定是至少两人值班10kV的高配电工不能值班35kV的配电，35kV的高配电工允许值班10kV的配电和35kV的配电但是我；4定时巡视设备房和设备的运行情况，做好线路防火工作，严格检查线路负荷，定期检查用电设备的线路绝缘过热松动情况，及时申报和处理异常情况，做好巡查记录和值班记录5保持值班室配电室等设备房的清洁及物品有序。

配电室一般在地下一层或二层，空气不流通，有时几个人在里面抽烟，容易藏污纳垢，偶尔启动发电机会漏气而污染配电室，洗手还要跑楼上，值班员容易生病，有一个同事由于待在配电室诱发中耳炎总结这份工作总体上来说不好。

其他回答 3到5人就可以了 追问 你这等于没说 35人根本不够用！ 配电室是需要24小时值班的！回答问题时负点责任！ 追答 我们的市医院就是三甲医院，配置就是5人 03 发布于20130813 举报 评论2 0 0；1国家没有这方面的要求，需要企业根据自己的具体情况运作2虽然值班没有要求，但安规要求操作需要二个人，一个人除少数项目外，是不得进行单独操作的3有人值班比没有人值班是好的，如果你的负荷比较重要，在；三班倒，每班最少两个人，一人操作一人监护这是规定有条件加个常白班，做班长工作人员都要持有高压操作证和入网证 ，没有必要高低压分开持有高压证的可以操作低压补充入网证是由国家电监局颁发的必须具备；那还用说，电厂，电业局自己选。